Ziek tijdens vakantie

U heeft er zo naar uitgekeken; vakantie! Na een paar dagen ligt u echter ziek op bed. Wat moet u doen?

In de wet is geregeld dat de vakantiedagen waarop een werknemer ziek is, niet gelden als vakantie. De vakantiedagen waarop u ziek bent mogen dus niet van het vakantiedagensaldo worden afgeschreven. Uw werkgever kan hiervan voor de bovenwettelijke vakantiedagen afwijken, maar alleen als hij dit van tevoren schriftelijk met u heeft afgesproken.

Melden
Meld u dus altijd ziek bij uw werkgever. Meestal is in een ziekteverzuimprotocol vastgelegd hoe en bij wie u dat moet doen en welke regels gelden bij een ziekmelding tijdens vakantie. Ook als dat niet het geval is, is het verstandig u aan de volgende regels te houden. Laat uw werkgever weten waar u verblijft en hoe u bereikbaar bent, zodat de bedrijfsarts eventueel contact met u kan opnemen. Het is ook verstandig er voor te zorgen dat u uw ziekmelding kunt onderbouwen. Ga dus naar een arts en vraag om een officiële doktersverklaring waarin staat wat de diagnose is, welk advies u heeft gekregen en wat de verwachting is van de ziekteduur. Aan de hand van deze verklaring kan de bedrijfsarts later beoordelen of de vakantiedagen als ziektedagen moeten worden aangemerkt. Bent u in het buitenland? Laat de verklaring dan zo mogelijk opstellen in de Engelse of Duitse taal. Bent u weer beter? Meld dit dan ook even bij uw werkgever.

Vakantiedagen
Het is anders al u als ziek bent voordat u op vakantie gaat. Als u ziek bent, bouwt u evenveel vakantiedagen op als een niet zieke werknemer. Als u tijdens ziekte op vakantie wilt gaan, moet u net als normaal toestemming aan uw werkgever vragen. U wordt immers vrijgesteld van uw re-integratieverplichtingen. Uw werkgever kan als voorwaarde aan de toestemming verbinden dat de vakantiedagen van uw verlofsaldo worden afgetrokken. Als u deze toestemming niet geeft, mag uw werkgever uw vakantieaanvraag weigeren. Als u echter zo ziek bent dat u niet kunt re-integreren, dan hoeft u niet in te stemmen met het afboeken van vakantiedagen. Het kan zijn dat in uw arbeidsovereenkomst of CAO afwijkende afspraken staan.
Heeft u vragen? Neem dan contact met ons op.